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上海市2018年平均工资(社平工资)

来源:上海市人社局/统计局 作者:admin 人气: 发布时间:2023-11-24
摘要:2018年上海市城镇单位就业人员平均工资为105176元/年(8765元/月)。 【注:工伤赔偿标准网(www.gszybw.com)发布的平均工资数据都为官方数据(人社局、统计局发布的)工友可以拿此主张工伤待遇,不像网络上的瞎掰的数据非官方数据(没用)政府相关部门不认

2018年上海市城镇单位就业人员平均工资为105176元/年(8765元/月)。


【注:工伤赔偿标准网(www.gszybw.com)发布的平均工资数据都为官方数据(人社局、统计局发布的)工友可以拿此主张工伤待遇,不像网络上的瞎掰的数据非官方数据(没用)政府相关部门不认可不能拿来主张工伤待遇。工伤赔偿标准网(www.gszybw.com)专业工伤、专注工伤。咨询微信:gspc12333    委托代理热线:18818685070    深圳及其周边地区免费咨询微信:gspc12333。到店免费计算工伤赔偿送礼品!地址:深圳市龙岗区龙城街道龙岗大道2002号千百年商业大厦17楼(爱联地铁站A出口即到)】

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上海市关于本市人社领域涉及2018年度城镇单位就业人员平均工资相关事项的说明

关于本市人社领域涉及2018年度城镇单位就业人员平均工资相关事项的说明


按照国家要求,各省应以本省城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资核定社保个人缴费基数上下限。


  2018年,本市城镇单位就业人员平均工资为105176元/年(8765元/月)。

  为切实减轻企业负担对平均工资口径调整,本市社保缴费基数上下限将采用三年过渡到位的办法。


  2019年5月起,本市以8211元/月作为计算社保缴费基数上下限标准的参考水平,按此计算上下限分别为24633元/月和4927元/月,上述标准已于4月30日发布实施。


  同时,为优化人才引进环境本市人才引进政策中涉及“上年度城镇单位就业人员平均工资”的事项,在2019年5月至2019年10月的六个月过渡期内,仍以“7832元/月”作为参考水平。2019年11月起,参考水平调整至8211元/月。


  人力资源社会保障领域涉及城镇单位就业人员平均工资的社保待遇和其他相关政策事项,也将有序平稳衔接。


2018年上海市城镇单位就业人员平均工资


根据国家统计制度规定并经国家统计局核定,2018年上海市城镇非私营单位就业人员平均工资为140270元,比2017年增加10475元,增长8.1%;城镇私营单位就业人员平均工资为57056元,比2017年增加5018元,增长9.6%。加权计算,2018年上海市城镇单位就业人员平均工资为105176元。


注:

1.城镇单位就业人员:是指在本市城镇区域范围内独立核算法人单位工作,并取得工资或其他形式劳动报酬的人员,不包括在城镇区域范围内的个体就业人员、自由职业者等非单位就业人员。


2. 城镇非私营单位:城镇地区全部非私营独立核算法人单位,具体包括国有单位、城镇集体单位、联营经济、股份制经济、外商投资经济、港澳台商投资经济等单位。


3.城镇私营单位:城镇地区全部私营独立核算单位。具体包括按照《公司法》、《合伙企业法》、《私营企业暂行条例》规定登记注册的私营有限责任公司、私营股份有限公司、私营合伙企业和私营独资企业等单位。


4.工资总额:在报告期内直接支付给本单位全部就业人员的劳动报酬总额,包括计时计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。工资总额不论是计入成本的还是不计入成本的,不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的,均应列入工资总额的计算范围。

工资总额是税前工资,包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、社会保险金、住房公积金、职业年金等个人应缴纳部分。


5.平均工资:是指在报告期内平均每人所得的工资额。计算公式为:

平均工资计算公式

6.根据国务院相关文件精神,从2019年起发布上年“上海市城镇单位就业人员平均工资”,原发布的“全市职工平均工资”不再发布。新、老平均工资在统计的地域范围、调查对象、人员类型等存在差异,两者指标不可比。

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