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吉林省2017年平均工资(社平工资)

来源:吉林省人社厅、统计局 作者:admin 人气: 发布时间:2018-09-04
摘要:2017年吉林省城镇非私营单位就业人员年平均工资61451元(折合月平均工资5121元,四舍五入)。 【注:工伤赔偿标准网(www.gszybw.com)发布的平均工资数据都为官方数据(人社局、统计局发布的)工友可以拿此主张工伤待遇,不像网络上的瞎掰的数据非官方数据

2017年吉林省城镇非私营单位就业人员年平均工资61451元(折合月平均工资5121元,四舍五入)。


【注:工伤赔偿标准网(www.gszybw.com)发布的平均工资数据都为官方数据(人社局、统计局发布的)工友可以拿此主张工伤待遇,不像网络上的瞎掰的数据非官方数据(没用)政府相关部门不认可不能拿来主张工伤待遇。工伤赔偿标准网(www.gszybw.com)专业工伤、专注工伤。咨询微信:gszybxyz    委托专业工伤律师热线:18818685070    工伤就上工伤赔偿标准网(www.gszybw.com)你的赔偿超乎你想象】


关于印发2017年在岗职工平均工资有关问题的通知

吉人社办字〔2018〕49号


各市(州)、长白山管委会、县(市、区)人力资源和社会保障局,省及各市(州)、长白山管委会、县(市)社会保险事业管理局:

        现将吉林省统计局公布的“2017年城镇非私营单位就业人员年平均工资”印发给你们,请据此做好相关工作。如有统计口径调整,将另行发布。


        附件:2017年全省各地在岗职工平均工资表

 

吉林省人力资源和社会保障厅

2018年6月7日      

 

附件:

2017年全省各地在岗职工平均工资表

 

市、县

年平均工资(元)



全    省

61451


长春市

72136


双阳区

50369


九台区

53690


农安县

49590


榆树市

51206


德惠市

44689


吉林市

59374


永吉县

53983


蛟河市

50544


桦甸市

54460


舒兰市

51552


磐石市

49624


四平市

55274


梨树县

51556


伊通县

54971


公主岭市

55885


双辽市

53023


辽源市

49539


东丰县

49781


东辽县

49428


通化市

50352


通化县

51002


辉南县

47032


柳河县

50917


梅河口市

49332


集安市

46074


白山市

46749


江源区

42559


抚松县

47395


靖宇县

46397


长白县

51565


临江市

46595


松原市

54507


前郭县

47197


长岭县

54936


乾安县

51454


扶余市

43416


白城市

46849


镇赉县

46823


通榆县

49347


洮南市

42936


大安市

44759


延边州

50262


延吉市

54653


图们市

46982


敦化市

48628


珲春市

47624


龙井市

49653


和龙市

46325


汪清县

48270


安图县

49732


长白山管委会

52018


农垦企业

14400


        注:1、如遇统计部门调整数据,以统计部门公布的数据为准。

               2、农垦企业平均工资依据吉林省农垦综合统计年报数据。


2017年吉林省城镇非私营单位就业人员年平均工资61451元


2017年吉林省城镇非私营单位就业人员年平均工资为61451元,与2016年的56098元相比,增加了5353元,同比名义增长9.5%,增速比2016年提高0.7个百分点。扣除物价因素,2017年全省城镇非私营单位就业人员年平均工资实际增长7.8%。


  分市州看,2017年城镇非私营单位就业人员年平均工资由高到低排列是长春市72136元,吉林市59374元,四平市55274元,松原市54507元,通化市50352元,延边州50262元,辽源市49539元,白城市46849元,白山市46749元。最高和最低地区的平均工资之比为1.54:1,与2016年的1.59:1相比,差距缩小。

  

表1: 2017年分地区城镇非私营单位就业人员年平均工资

  单位:元,%

地  区

2017年

2016年

名义增长率

全  省

61451

56098

9.5

长 春 市

72136

66948

7.7

吉 林 市

59374

53028

12.0

四 平 市

55274

49682

11.3

辽 源 市

49539

46132

7.4

通 化 市

50352

46390

8.5

白 山 市

46749

44019

6.2

松 原 市

54507

50251

8.5

白 城 市

46849

42179

11.1

延 边 州

50262

46117

9.0


  分行业门类看,年平均工资最高的三个行业分别是金融业87154元,是全省平均水平的1.42倍;电力、热力、燃气及水生产和供应业75680元,是全省平均水平的1.23倍;  信息传输、软件和信息技术服务业72064元,是全省平均水平的1.17倍。年平均工资最低的三个行业分别是居民服务、修理和其他服务业36572元,是全省平均水平的59.5%;农、林、牧、渔业36826元,是全省平均水平的59.9%;水利、环境和公共设施管理业37110元,是全省平均水平的60.4%。最高与最低行业平均工资之比是2.38:1,与2016年的2.50:1相比,差距缩小。

  

表2:2017年分行业城镇非私营单位就业人员年平均工资

        单位:元,%

行  业

2017年

2016年

名义增长率

全  省

61451

56098

9.5

农、林、牧、渔业

36826

33042

11.5

采矿业

56079

51883

8.1

制造业

65067

58250

11.7

电力、热力、燃气及水生产和供应业

75680

70925

6.7

建筑业

46222

44968

2.8

批发和零售业

47867

43419

10.2

交通运输、仓储和邮政业

67910

62053

9.4

住宿和餐饮业

38370

34173

12.3

信息传输、软件和信息技术服务业

72064

64923

11.0

金融业

87154

81958

6.3

房地产业

45979

44670

2.9

租赁和商务服务业

46975

45219

3.9

科学研究和技术服务业

66857

62900

6.3

水利、环境和公共设施管理业

37110

33912

9.4

居民服务、修理和其他服务业

36572

32797

11.5

教育

71526

65436

9.3

卫生和社会工作

67048

63307

5.9

文化、体育和娱乐业

57349

55335

3.6

公共管理、社会保障和社会组织

62216

54321

14.5


  分登记注册类型看,外商投资企业的年平均工资最高,为69758元,是全省平均水平的1.14倍;其次是国有单位为68132元,是全省平均水平的1.11倍;第三位是股份有限公司为62419元,是全省平均水平的1.02倍。年平均工资最低的为联营单位,为41258元,是全省平均水平的67.1%。

  

表3:2017年分登记注册类型城镇非私营单位就业人员年平均工资

  单位:元,%

登记注册类型

2017年

2016年

名义增长率

全  省

61451

56098

9.5

国  有

68132

62007

9.9

集  体

51487

44026

16.9

股份合作

52842

54194

-2.5

联  营

41258

45590

-9.5

有限责任公司

49232

45060

9.3

股份有限公司

62419

58356

7.0

其他内资

59093

55317

6.8

港澳台商投资

61417

50519

21.6

外商投资

69758

64363

8.4


2017年吉林省城镇私营单位就业人员年平均工资33209元


2017年全省城镇私营单位就业人员年平均工资为33209元,与2016年的30184元相比,增加了3025元,同比名义增长10.0%,增幅上升1.3个百分点。扣除物价因素,2017年全省城镇私营单位就业人员年平均工资实际增长8.3%。


  附注:

  1.指标解释

  (1)单位就业人员:是指在本单位工作,并由单位支付劳动报酬的人员。

  (2)工资总额:根据《关于工资总额组成的规定》

  工资总额是本单位在报告期内(季度或年度)直接支付给本单位人员的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

  工资总额是税前工资,包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、社会保险金、住房公积金等个人应缴纳部分。

  工资总额不论是计入成本的还是不计入成本的,不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的,均应列入工资总额的计算范围。

  (3)平均工资:是指在报告期内单位发放工资的人均水平。计算公式为:

平均工资计算公式

  2.统计范围

  根据国家统计局颁布的《关于划分企业登记注册类型的规定》,在工资统计调查中的私营法人单位主要是指:在内资法人单位中由自然人投资设立或由自然人控股,以雇佣劳动为基础的营利性经济组织,包括按照《公司法》、《合伙企业法》、《私营企业暂行条例》规定登记注册的私营有限责任公司、私营股份有限公司、私营合伙企业和私营独资企业。

  私营独资企业是指按《私营企业暂行条例》的规定,由一名自然人投资经营,以雇佣劳动为基础,投资者对企业债务承担无限责任的企业。

  私营合伙企业是指按《合伙企业法》或《私营企业暂行条例》的规定,由两个以上自然人按照协议共同投资、共同经营、共负盈亏,以雇佣劳动为基础,对债务承担无限责任的企业。

  私营有限责任公司是指按《公司法》、《私营企业暂行条例》的规定,由两个以上自然人投资或由单个自然人控股的有限责任公司。

  私营股份有限公司是指按《公司法》的规定,由五个以上自然人投资,或由单个自然人控股的股份有限公司。

  2017年全省城镇私营单位工资统计共调查6085家单位,占全部城镇私营单位总数的7.7%。


  3.调查方法

  根据国家统计局制定的《企业一套表统计调查制度》和《劳动工资统计调查制度》,对城镇私营单位工资统计采用全面调查和抽样调查相结合的方法。


  4.行业分类标准

  工资统计的行业分类标准按照《国民经济行业分类》(GB/T4754-2011)执行。


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责任编辑:admin

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