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车间操作工在单位浴室摔伤是否属于工伤?

来源:工伤赔偿标准网 作者:admin 人气: 发布时间:2023-04-06
摘要:工伤认定微知识 车间操作工在单位浴室摔伤 是否属于工伤 基本案情 林某是某公司制造车间操作岗位员工。由于操作岗位员工常年接触沙尘和油污,公司便在车间附近设置了一个浴室,供职工下班后清洗。林某下班后在浴室洗澡时,不慎摔倒受伤。伤情稳定后,林某要

工伤认定微知识


车间操作工在单位浴室摔伤


是否属于工伤


基本案情


林某是某公司制造车间操作岗位员工。由于操作岗位员工常年接触沙尘和油污,公司便在车间附近设置了一个浴室,供职工下班后清洗。林某下班后在浴室洗澡时,不慎摔倒受伤。伤情稳定后,林某要求公司申请工伤认定,公司却认为,林某并非在工作时间和工作岗位上受伤,受伤原因更与工作无关,公司不可能为他认定工伤。


由于公司拒不答应自己所请,林某便自己申请了工伤认定。人社部门认定他受到的伤害为工伤。公司不服,提起行政诉讼,认为浴室并非工作场所,林某洗澡时是下班后,摔倒原因是自己不慎为由要求撤销工伤认定决定。

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裁判理由


法院认为,根据《工伤保险条例》,职工在工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性和收尾性工作受到事故伤害的,应当认定为工伤。其中,收尾性工作,应指在工作后的一段合理时间内,从事与工作有关的收尾工作,如收拾工具和工作服、做操作后的个人清理等。


本案中,浴室虽非字面上的工作场所,但却是公司为带沙工作的岗位职工准备的清洗场所,应视为与工作有关。职工洗浴也是从岗位上下班之后立即前往浴室,这段时间符合工作后的合理时间这一条件。在公司浴室洗澡,清理因工作沾染的沙尘,应视为从事与工作相关的收尾性工作。


因此,法院判决林某的受伤情形符合《工伤保险条例》规定,维持了人社部门工伤认定决定。


来源:西城人社

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